職業によっては、採用前に自身の身辺調査があります。この記事では、身辺調査の調査内容や引っかかる可能性がある事項を解説しています。あなたが入社予定の職業には、身辺調査があるのでしょうか?一緒に確認していきましょう。
身辺調査はどのような職業に実施されるのでしょうか?結論、国家の安全に関わる職員、市役所などの公務員に実施しています。
ただそれぞれで内容が異なるので、確認していきましょう。
警察や公安など、国家の安全に関わる職業では、より厳格な身辺調査が実際されます。
それらの職業は、治安維持を目的としており、反社会的勢力や危険な団体などと私的な関係があっては、調査に支障が出てしまいます。
よって、警察や公安などの職業では、厳格な身辺調査が実施される場合が多いです。
地域によっては昇進するごとに身辺調査を実施される場合があります。
市役所・県庁職員にも身辺調査が実際される場合があります。
ただ、その内容は厳格なものではなく、自己申告なものがほとんどです。自身の犯罪歴や親族の情報を記入して提出します。
よほど大きな問題がない限りは、自身の職業に影響はないと言っていいでしょう。
警察や公安などでは、実際にどのような身辺調査が実施されるのか具体的な内容を確認していきましょう。
警察や公安などの職業では、以下のような個人情報に対して身辺調査が実際されます。
上記のような内容を身辺調査として、警察や公安組織内部で実施しています。よって本人には身辺調査の情報は伝えられません。
警察や公安などの職業の身辺調査では、下記のような調査が行われる場合があります。
警察や公安などの職業の身辺調査では、本人だけではく3親等まで調査が及ぶ場合があります。
というのも、身内に反社会的勢力や危険な宗教団体と関わる者がいると、調査時に情報の漏洩や隠蔽する恐れがあるためです。
3親等は以下の人に当てはまります。
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